职位：培训师
薪资待遇：试用期两个月，薪资12000RMB，转正12000RMB-15000RMB
工作时间：9小时，月休4，
岗位要求：
1、 性别：不限；
2、 年龄：21-32；
3、 学历：大专或以上；
4、 地域：福建，山东和河南除外；
5、 国籍：不限；
6、 工作积极认真，工作态度端正，愿意学习新知识；
7、 有1年以上的培训经验；
8、 统招大专以上学历（必备）；
9、 有自己的特色课程，参与过培训体系建设；
10、 PPT制作优良（必备），办公软件熟悉，可以开发新课程；
11、 较好的文字功底和语言表达能力；
12、 擅长拓展培训的优先。
岗位职责：
1、 培训授课：负责集团入职培训以及其他基础管理培训；
2、 培训计划：协助部门做培训需求调研工作，参与拟订培训具体规划；
3、 培训反馈与评估：详细做好培训记录与反馈，根据反馈，调整计划与实施，满足集团培训需求。

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